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Recetas para alejar las enfermedades neurológicas

L os elementos diferenciales de un profesor hábil en el aula, donde se pueden encontrar factores emocionales, con aspectos relativos a percepción emocional, comprensión, habilitación y regulación emocional; comunicativos, con la comunicación verbal y no verbal; sociales, con la realidad del grupo como ente propio en el aula, con diferentes elementos que tienen roles distintos; o de resolución de conflictos, con diferentes técnicas en busca del llamado "win to win".

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¿Cuánto tiempo es seguro usar audífonos? EL USO DE AUDÍFONOS PUEDE LLEGAR A SER INSEGURO EN FUNCIÓN DEL VOLUMEN AL QUE SE LOS USA. Usar headphones, audífonos, cascos o como cada uno quiera denominar a los auriculares, se ha convertido una práctica común entre jóvenes, adultos y cada vez más, también niños. Su uso tiene innumerables beneficios cuando se trata de pasar tiempo muerto, como se le dice al tiempo que las personas invierten en un el transporte público, aislarse de ruidos o conversaciones que no le generan interés, relajarse mientras vuela en un avión o buscar la concentración, mientras trabaja. En el caso de los más pequeños, pueden ver su película preferida sin que el sonido de esta interrumpa el quehacer cotidiano de sus padres, con lo cual todos obtienen beneficios de su uso. Lo que pocos saben es que estos pequeños dispositivos pueden tener algún impacto en la salud de las personas, dependiendo de los decibeles a los que se pone la música que se escucha. P...

Algunas lecciones de un profesor de Harvard tras años buscando las respuestas Image copyright ROBERT WALDINGER Image caption Robert Waldinger es el cuarto director del estudio sobre desarrollo adulto de Harvard que comenzó hace más de siete décadas, "el estudio más prolongado sobre la felicidad". ¿ Qué nos hace realmente felices en la vida? Durante 76 años una investigación de la  Universidad de Harvard  (Estados Unidos) ha buscado la respuesta. El  Estudio sobre Desarrollo Adulto*  comenzó en 1938 con  700 hombres jóvenes , algunos de la prestigiosa universidad, otros de barrios pobres de Boston. Y acompañó a lo largo de su vida a esos individuos, monitoreando su estado mental, físico y emocional. La investigación  continúa ahora con más de mil hombres y mujeres , hijos de los participantes originales. El actual director del estudio, el cuarto desde su inicio, es el  psiquiatra estadounidense Robert Waldinger , quien también es  mae...

Image copyright ISTOCK Image caption Ni a las 9 ni a las 9.05: el trabajo arranca seis minutos después de las 9. Y hay una razón... Parece una arbitrariedad: obligar a los empleados a comenzar el día con un grado de precisión tal que resulta difícil de justificar. Y no hay muchas compañías en el mundo que lo hagan. Pero así lo decidió Pivotal Software. Los empleados de las 20 oficinas que tiene esta empresa global en distintos países  tienen que estar listos para empezar a trabajar a las 9 : 06 exactas. A la hora señalada, repica una campana o suena el estruendo de un gong para que todos los empleados se congreguen en una reunión general, que dura entre cinco y diez minutos y a la que todos asisten de pie. Luego, los programadores se sientan frente a sus pantallas y  no hay más reuniones ni compromisos que los distraigan de su labor por el resto del día. Ponte a prueba: ¿Tienes lo que se necesita para ser un emprendedor? Image copyright THINKSTOCK Image caption ...